La gestión educativa en el desarrollo de la calidad universitaria
Main Article Content
Abstract
La presente investigación estudio en qué medida la gestión educativa mejoro la calidad en la Universidad Nacional de Cañete, encontrándose que en una adecuada gestión educativa, mejora significativamente al contar con gerentes universitarios competentes para una adecuada gestión de la carrera y garantizar el soporte institucional en la Universidad Nacional de Cañete. Es una investigación básica de tipo aplicada, de carácter exploratorio, según su naturaleza es cuantitativa, según su alcance es longitudinal. El diseño es experimental, de nivel cuasi experimental. La población es de 817 personas y se aplicó en una muestra de 142 personas. Llegando a las siguientes conclusiones: La gestión educativa, considera que los directivos y funcionarios universitarios están tomando conciencia de la importancia del conocimiento y dominio de la gestión estratégica para alcanzar los objetivos institucionales en la universidad y garantizar la calidad educativa.
Downloads
Article Details
COPYRIGHT NOTICE
Authors who publish in the INNOVA Research Journal keeps copyright and guarantee the journal the right to be the first publication of the work under the Creative Commons License, Attribution-Non-Commercial 4.0 International (CC BY-NC 4.0). They can be copied, used, disseminated, transmitted and publicly exhibited, provided that: a) the authorship and original source of their publication (magazine, publisher, URL and DOI of the work) is cited; b) are not used for commercial purposes; c) the existence and specifications of this license of use are mentioned.
References
Cataño, R. (2005). La Gestión integral de recursos humanos. Alcalá de Henares, España: Universidad de Alcalá.
Centro Interuniversitario de Desarrollo (CINDA). (2012). Aseguramiento de la calidad en Iberoamérica., (pág. 97).
Cesar Barzola, L. (2012). Gestión del recurso humano en enfermería. Tesis, Universidad de Nacional de Cuyo, Escuelas de enfermería, Facultad de Ciencias Médicas, Mendoza. Recuperado el 10 de marzo de 2016.
Martínez, A. C. (2015). Los desafíos para la Dirección de Recursos Humanos en el próximo quinquenio. En Capital Humano (págs. 65-75). España. Obtenido de www.capitalhumano.es
Méndez Valenzuela, C. A. (mayo-junio de 2009). Reflexión sobre la planificación de los recursos humanos y la autonomía de la gestión en los hospitales de Chile. Revista Especializada en Salud Pública, 371-378. Recuperado el 27 de marzo de 2016.
Ministerio de Educación. (2015). Política de aseguramiento de la calidad de la educación Superior Universitaria. Lima.
Ministerio de Educación, DIGESU. (2015). Condiciones Básicas de Calidad. Lima: MINEDU.
Morales Fernández, E., Ariza Montes, A., & Morales Gutiérrez, A. (12 de diciembre de 2013). La evolución de la gestión de recursos humanos desde una perspectiva estratégica. Revista de Fomento Social - RFS, 309-329. doi:ISSN 0015 6043.
Pérez, R. (2015). Hacia una educación de calidad, gestión e instrumentos y evaluación. Avances de supervisión educativa. Recuperado el 2015 de noviembre de 30, de http://dialnet.unirioja.es/servlet/revista?codigo=8645
SUNEDU. (28 de marzo de 2016). http://www.sunedu.gob.pe/. Obtenido de http://www.sunedu.gob.pe/: http://www.sunedu.gob.pe/dilic/