Leadership in shrimp sector companies in Ecuador to sustain production and marketing activities
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Abstract
In aquaculture, shrimp has managed to maintain its international level, despite risks from natural and economic factors during production. Business managers should have skills to take advantage of opportunities, such as maintaining full attention and optimism in the personnel involved in the organization. A level of leadership with a proactive attitude would be fundamental, involving innovative actions framed in the organizational culture. The purpose of this study is to analyze the leadership in companies of the shrimp sector in Ecuador, to sustain production and commercialization tasks, it is built under a quantitative, non-experimental, analytical approach, through studies of specialized documents approved by the scientific community, organizations involved in the productive area, economic control entities, a survey was applied to entrepreneurs of the shrimp activity in the period 2021-2022. According to the literature reviewed, transformational leadership has been identified as having a positive effect on organizations. The influence of leadership in the shrimp sector seeks to maintain productive activity in the face of factors that affect the sustainability of productive activities, however, it turns out that currently 24% is more expensive to produce shrimp than two previous years. Even though during 2022 there was an increase in pounds of 26% compared to 24% in 2021, the economic income in 2022 was 31% compared to 41% in 2021, generating a decrease of 10 points in economic resources. Therefore, a visionary and strategic leadership level is required, with decisions and actions focused on economic and productive sustainability, aimed at improving commercialization in international markets.
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